Бизнес-психология-аудит включает в себя исследования, анализ и оценку:

• культуры и динамики компании;

• мотивы сотрудников;

• отношения между уровнями команды управления;

• восприятие и усвоение информации;

• рабочие процессы и эффективность выполнения заданий;

• психологические аспекты организационной структуры;

• реализация личных целей сотрудников;